外国人雇用管理サポート事業

平山GSの外国人雇用管理サポート

外国人の直接雇用をご提案

注1：技能実習制度とは
国際貢献のため、開発途上国等の外国人を日本で一定期間（最長5年間）に限り受け入れ、OJTを通じて技能を移転する制度。（平成5年に制度設立）
技能実習生は、入国直後の講習期間以外は、雇用関係の下、労働関係法令等が適用されており、全国に約28万人（平成30年6月時点）在留している。
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外国人雇用管理サポートを利用しませんか

外国人技能実習生の雇用管理、労務管理をアウトソーシングしませんか？平山GSの「外国人雇用管理サポート」では、受け入れ企業の負担を大幅に軽減するだけでなく、外国人従業員の不安を軽減し、円滑な業務運用をサポートします。

	外国人従業員雇用管理サポート	日本人労働者の派遣・請負の場合
勤怠管理	平山ＧＳがサポート	派遣・請負会社
生活サポート	平山ＧＳがサポート	派遣・請負会社
採用面接	メーカー様直接	派遣・請負会社
業務指示	メーカー様直接	派遣⇒メーカー様請負⇒請負会社
定着	非常に良い	不安定なケースも
平均年齢	若い	年々高齢化
就労意欲	非常に高い	売り手市場にて意欲が低い人も
コスト面	安定　（3年間）	売り手市場にて単価高騰

平山GSのサポート内容

雇用管理・労務管理は弊社にお任せください。

基本サポート（スポット・長期）

- 外国人受け入れに関する各種書類作成
  （企業側作成帳票の代行）
- 入国時出迎え、講習場所への引率
- 講習中宿泊設備、備品の整備
- 転出手続き、荷物郵送、携帯など
  解約手続き
- 帰国時の見送り、帰国後の現地日系
  企業就職支援
- 企業社宅への移動（社宅の使い方、
  周辺案内）
- 役所手続き（転入届、在留カード変更）
- 入社時の通訳、オリエンテーション支援
- 安全衛生教育サポート（通訳）
- 役所手続き、買い物案内
- 企業社宅の使用状況を定期的にチェック
- 案内文、掲示物の翻訳
- 周辺危険個所の把握、指導
- 外出管理表（翻訳）
- 緊急連絡簿（翻訳）、避難経路（翻訳）
- 退去時の掃除確認、ゴミ捨て指導など
- 食生活指導、自炊についての指導
- 緊急時対応（迷子、トラブル
  シミュレーション）
- 傷病時の病院付添い
- 地域住民等のコミュニケーション
  （事前挨拶など）
- ライフライン使い方など指導

オプション（別途費用）

- 通訳・管理者を常時配置（24時間・365日緊急時対応）
  （配置人数は別途ご相談）
- 常日頃からの勤怠チェック、声がけによる失踪防止
- 外国人対応にも経験のある、産業カウンセラー定期巡回
- 職場での悩み、問題を早期に把握し、貴社へフィードバック（失踪防止）
- 現地での専門用語、製造知識検収を実施
- 日本語研修（日本語能力試験サポート）
  実習期間満了時、日本語能力検定2級取得を目標に、3年間の教育を行います。
  （1年目 N4　→　2年目 N3　→　3年目 N2）
- ものづくり研修による製造技術能力向上
- 実習新法下での「優良実習実施者検定」の取得サポートによりお客様の申請をご支援。
  ＜受入枠10％拡大・実習期間5年へ延長＞